運営者情報

運営者プロフィール

めくる（採用担当歴10年以上・40代）

中小企業で採用の仕事に携わって10年以上になります。書類選考も面接も担当してきました。これまでにのべ6,000件以上の履歴書に目を通し、管理職になった今も、毎日履歴書を見ています。

長年、履歴書を見てきて、ずっと思っていたことがあります。

「なんでこの書き方をするんだろう。書き方を少し変えるだけで、受かる可能性がぐっと上がるのに。もったいない」

不採用になった方に、企業がその理由を教えることはありません。だから落ちた本人は、何がいけなかったのか分からないまま、同じ履歴書で次の会社に応募します。そしてまた落ちる。本人の能力や人柄の問題ではなく、伝え方だけの問題で落ちている人が、本当にたくさんいます。

そういう方が、誰かに相談しに行かなくても、自分で自分の履歴書を見直せるように。このサイトには、採用する側から見た「落ちる理由」と「直し方」を書いていきます。

書くこと

書かないこと

外資系・大手企業のハイクラス転職を目指している方

当サイトが扱うのは、地元の中小企業に応募する方に向けた、基本的で実践的な内容です。ハイクラス転職には別の準備が必要になりますので、そちらを専門に扱っているサイトのほうがお役に立てると思います。

すでにご自身のやり方が固まっている方

ここに書いているのは、私が採用の現場で見てきた一つの見方にすぎません。すべての企業に当てはまるわけではありませんし、正解が一つとは限りません。ご自身の考えがはっきりしている方が読むと、かえって迷いが生まれてしまうかもしれません。その場合は、ご自身の判断を優先してください。

個別に自分の履歴書を見てほしい方

当サイトでは、個別の履歴書添削やご相談はお受けしていません。このサイトを参考に、ご自身で見直していただくことを目的としています。誰かに直接見てもらいたい場合は、お住まいの地域のハローワークで無料の相談を受けられると思いますので、そちらでご相談ください。

記事の中で紹介する履歴書の例やエピソードは、実在の企業・応募者が特定されないよう、複数の事例を組み合わせるなどの加工をしています。

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